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扈剰是理念

不问人种、国籍,从全球化的视点 提供「人才的有效利用」和「IT解 决方案」。
特别推进日中韩的人才交流和国际化 ,为国际社会做贡献。

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●日本・中国・韩国的「综合人 才企业」「IT解决方案企业」

●在国际社会属「存在价值」高的企业

●创造新服务的创业型企业

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●全体公司职员经营参与策划型企业

●同时提高公司职员的满意度(ES)和 顾客的满意度(CS) 。

●旧日本型经营与全球化型经营相融合。

●不断进行挑战。

●捕捉顾客的需求变化,维持持续安定成长。

董事髟ソ隶イ隸魘€

本公司作为担当『日本』『中国』『韩国』 之间桥梁作用的主导公司,成立于2002年1月。

以「人才事业」和「IT解决方案事业」为中 心开展工作。

现在正迎来少子高龄化的「人口减少时代 」,国内劳动力的不足令人担忧。

与以前的人才事业不同的是,本公司成立 以来一贯坚持「不问人种・国籍,以能力 为主,以人才为主」,向很多企业提出了 方案。

以「适材适所」的实践为前提,对招聘企 业不问人种・国籍,以国际化的视点提供 人才,受到了高度评价。对希望转职者也 一样,不问人种・国籍提供招聘情报和转 职支援,介绍能提升事业能力的最适当的 转职企业。

另外,关于IT解决方案事业,运用最新的 IT解决方案,从Web・开放系统的开发到网络 的构建运用,提供企业需求的IT服务。其 特点之一是不问人种・国籍,拥有技术 能力・语言能力兼备的IT工程师。

作为看准泛亚洲时代的日中韩『综合人 才企业』、『 IT 解决方案企业』,以东亚 为中心展开全球化的事业,为国际社会 做出贡献。

First Career Trading Co.,Ltd
CEO/President Atsushi Naito

 
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